四川省達州經濟貿易學校管理好不好？學校的管理是比較好的，比較人性化的。學校的管理是學校的一大特色，在教育界有著良好的口碑，學校對學生實行獎罰分明的政策，讓表現好的學生繼續保持自己良好的行為，對于犯錯的學生讓學生糾正錯誤。文明規定一些管理條例讓學生明白什么事情是不能做的。

學校擁有一支年齡結構合理、知識化、專業化的管理團隊。管理團隊架構由校級領導----內設機構----班主任團隊----生活老師組成。中層及以上管理干部都具有大學本科及以上學歷，多年從事教育教學工作，管理經驗豐富。班主任是一支老、中、青相結合，以青年教師為主，責任心強，極富活力的團隊。

建校以來，學校教職工發揚自力更生、艱苦奮斗精神，堅持“誠信辦學、特色立校、內外兼修、和諧發展”發展思路，秉承“民主、開放、多元”的辦學理念，創新辦學模式，激發辦學活力，努力提高教育培養質量，取得了良好的辦學效益。學校建校以來，已培養大中專畢業生2萬余人，培訓各類技術人才2.5萬余人次。學校參加歷屆達州市中職學校學生技能大賽，屢獲大獎，曾創下了囊括全部單項和團體第一名的佳績。

獎勵制度

１、期末考試語、數、外平均成績居全年級前三十名者 （１－５名為一等獎，６－１５位二等獎，１６－３０名為三等獎）。

２、獲校級的各項競賽活動一、二、三等獎者。

３、維護學校利益、為學校提出建設性意見并被學校采納，公正無私、拾金不昧，見義勇為事跡突出者。

十不準規定

１、不準無故遲到、早退

２、不準校內外抽煙、酗酒、攀摘校園花草樹木，以大欺小，動手打人情節較輕者。

３、不準說下流話、不尊重女生者。

４、不準不參加升旗儀式和學校組織集會者。

５、不準在校內、教室、宿舍起哄，大吼大鬧，干擾正常秩序者。

6、不準不尊重教職工、頂撞、辱罵教職工者。

7、不準上課期間不請假強行出校門者。

8、不準損壞學校公物，教學設施設備者 （并賠償經濟損失）。

9、不準同學之間在校內外發生打架斗毆。

10、不準在教室、宿舍使用取暖器燒開水、點蠟燭。

資助政策

1、接受全日制中職學歷教育的學生，免繳學費。

2、符合條件來自困難家庭的學生，享受困難補助。

3、部分來自困難家庭的學生享受國家“雨露計劃”資助。

4、國家和地方政府通過“教育質量提升計劃”資金和其他專項資金扶持中職學校發展。  

招生對象

凡具有初中文化程度，應往屆畢業生、社會青年、退伍軍人均可免試入學。

報名條件

男生身高1.65米以上，女生身高1.58米以上，五官端正、無殘疾。

學費標準

免除學費，每學年住宿費600元，代管費600元多退少補。