很多人說女生別去做行政，這是為什么呢?人事和行政哪個工資高一些呢?下面小編為大家介紹一下!

女孩子千萬別做行政的原因

女孩子不要做行政主要是因為這個行業(yè)基本上沒有專業(yè)，待遇很低。要求你做事有條理、分輕重、量緩急。

有些企業(yè)尤其是比較小的國企沒有單獨的人力資源部門，如果是這樣，你去做所謂的“行政”也許就是人力資源相關的工作。

隨著企業(yè)的發(fā)展，將來獨立出人力資源部門的時候可能會讓你負責其中一塊;如果不是人力資源相關的工作，這個需要你自己取舍了。

人事工資高還是行政工資高

對于人事和行政這兩個哪一個工資高這個問題，如果我們拋開所有的其他因素，僅僅從這兩個工作的本質去看，行政崗位的工資會相對多一些，這是因為行政類的工作不管是從難度上還是對公司的貢獻上，都要比人事工作大一些，所以在工資上，人事崗位的薪資待遇是要比行政類崗位的薪資待遇要低一些。

如果我們不再拋開這些客觀因素來看待這個問題，那么答案就不會非常確定了，因為在判定這兩個工作薪資待遇的時候，就需要考慮到不同的公司、不同的地區(qū)等等，不同的公司給的薪資待遇是肯定不一樣的，一些大公司給人事崗位的薪資待遇可能會遠遠高于一些小公司給行政崗位的薪資待遇，而且地區(qū)經濟的發(fā)展不一樣，也會造成工作收入的不一樣。

除了公司以及地區(qū)的不同會影響到不同崗位的薪資待遇，學歷的不同，也會影響到人事和行政崗位上工資的高低，公司為了追求人才，對于高學歷的人才肯定會給予更高的薪資待遇，所以學歷的不同，也會影響到這兩個崗位之間的薪資不同。